Studie 5

Durch die Bew채ltigung allt채glicher Aufgaben, erwerben wir Kompetenzen ohne hierf체r eine Weiterbildung oder Ausbildung zu machen. Beispielsweise kann ich im Sport meine Zielorientierung (weiter-) entwickeln, indem ich f체r einen m철glichen Erfolg trainiere. Dieses Erlernen von Kompetenzen nennen wir "informelles Lernen". Und dies interessiert uns in dieser Studie: Welche Kompetenzen haben Sie informell (weiter-) entwickelt und welche Bedeutung haben diese an Ihrem Arbeitsplatz?